Con il Messaggio n. 5302 del 12 agosto 2015, l'Inps comunica che a partire dalle ore 15.00 di mercoledì 26/08/2015 alle ore 23.00 di giovedì 24/09/2015, potranno essere trasmesse via internet sia singolarmente che tramite i flussi XML le domande utili a richiedere lo sgravio contributivo per l'incentivazione della contrattazione di secondo livello riferito agli importi corrisposti nell'anno 2014.

L'Istat ha reso noto che, per il mese di luglio 2015, l'indice dei prezzi al consumo è pari a 107,2 punti. Pertanto, i rapporti di lavoro cessati tra il 15/07/2015 ed il 14/08/2015, avranno come coefficiente di rivalutazione il seguente valore: 1,015187%

L'Inps, con la circolare n. 147 del 7 agosto 2015, fornisce informazioni sulle novità della verifica amministrativa e sulla nuova mission dell'Istituto. Nello specifico, l'Inps evidenzia come, le nuove tecnologie informatiche, la crescita professionale e la migliore allocazione del personale adibito alla verifica sul territorio, consentano oggi un ulteriore salto di qualità  dell'attività di Verifica.

Con il messaggio 5223 del 6 agosto 2015, l'Inps fornisce indicazioni circa le modalità di rilascio del DURC in caso di concordato preventivo omologato con previsione di soddisfazione parziale o di retrocessione a chirografo dei crediti privilegiati di Inail e Inps.

La Corte di Cassazione, con sentenza n. 5 agosto 2015, ha dichiarato illegittimo il licenziamento del dipendente per scarso rendimento dovuto ad un elevato numero di assenze per malattia. Infatti, ricordano gli ermellini, esiste una costante giurisprudenza trentennale della Suprema Corte la quale ha sempre statuito che, anche in ipotesi di reiterate assenze del dipendente per malattia, il datore di lavoro non può licenziarlo per giustificato motivo, ma può esercitare il recesso solo dopo che si sia esaurito il periodo all'uopo fissato dalla contrattazione collettiva, ovvero, in difetto, determinato secondo equità.

L'Inps, con il messaggio n. 5100 del 31 luglio 2015, ha fornito le istruzioni operative per la composizione del flusso UniEmens delle aziende destinatarie di contratti di solidarietà.

Il Ministero del Lavoro, con la circolare n. 22 del 29 luglio 2015 fornisce indicazioni riguardanti i criteri di idoneità dei verificatori dei soggetti abilitati a effettuare le visite periodiche alla strumentazione di lavoro di cui all'art. 71 comma 11 del D.Lgs. 81/2011, i quali devono essere in possesso dei titoli di studio e delle esperienze tecnico professionali specificate dal Ministero.

Nella Gazzetta Ufficiale dal 30 luglio 2015, è stato pubblicato il DPCM 28 luglio 2015 che d'  ufficialità alla proroga annunciata nei giorni scorsi per la presentazione del modello 770/2015, al 21 settembre 2015.