Cessione del quinto pensioni – aggiornamento tassi secondo trimestre 2022. L’Inps, con messaggio n. 1468 del 31 marzo 2022, ha reso noto di aver pubblicato i valori dei tassi da applicarsi nel periodo per i prestiti da estinguersi con cessione del quindi dello stipendio e della pensione.

Messaggio Inps n° 1459 del 31-03-2022. L’INPS, nel messaggio n. 1459 del 31 marzo 2022,riassume i requisiti di spettanza dell’intervento straordinario di integrazione salariale per processi di riorganizzazione e situazioni di particolare difficoltà economica e fornisce le istruzioni procedurali e contabili per richiedere gli ulteriori 12 mesi di ammortizzatore sociale.

Ammortizzatori sociali 2022– indicazioni operative. L’INPS, con il messaggio n. 1403 del 29 marzo 2022, fornisce chiarimenti operativi riguardanti l’utilizzo degli ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro facendo riferimento all’ampliamento della platea dei beneficiari, operata dalla Legge di Bilancio 2022, ai quali si rivolgono i trattamenti di integrazione salariale che vengono estesi a categorie di lavoratori finora escluse da tali tutele.

INPS: esonero TFR e Ticket di licenziamento per le imprese in fallimento – proroga 2022. Con messaggio n. 1400 del 29 marzo 2022 viene comunicato dall’Inps che, a seguito di quanto previsto dall’articolo 4 del Decreto Legge 20 luglio 2021, n. 103 convertito con modificazioni dalla legge 16 settembre 2021, n. 125, anche per l’anno 2022 vengono prorogate le disposizioni dell’articolo 43-bis del Decreto Legge 28 settembre 2018 n. 109, a sua volta convertito con modificazioni dalla legge 16 novembre 2018, n. 130, già attuato negli anni 2020 e 2022.

Fondo mètaSalute: contribuzione – pagamento tramite modello F24. Tramite circolare n. 4 del 24 marzo 2022, viene comunicato da parte del Fondo Metasalute che a partire dal 1° aprile 2022 il versamento della contribuzione mensilmente dovuta al Fondo per ciascun lavoratore iscritto potrà essere effettuato dall’azienda esclusivamente tramite modello

Proroga del periodo transitorio del pagamento diretto CIG Covid. L’INPS, con il messaggio n.1320 del 23/03/2022, ha fornito indicazioni relative alla nuova modalità di invio dei flussi di pagamento diretto dei trattamenti i integrazione salariale ordinaria (CIGO), in deroga (CIGD) e dell’assegno ordinario (ASO) richieste con causale legata all’emergenza epidemiologica da COVID-19.

INPS: esonero contributivo di 0,80% per i lavoratori dipendenti. La legge di Bilancio 2022 (L.n. 234/2021) ha introdotto, solamente per i periodi di paga dal 1° gennaio 2022 al 31 dicembre 2022, uno sconto dei contributi previdenziali nella misura dello 0,8 punti percentuali a beneficio dei lavoratori subordinati, con esclusione dei rapporti di lavoro domestico, a condizione che la retribuzione imponibile non ecceda l’importo mensile di circa 2.692 euro, maggiorato, per la competenza del mese di dicembre, del rateo di tredicesima.

Inps: ammortizzatori sociali – importo massimo dei trattamenti per l’anno 2022. Mediante messaggio n. 1282 del 21 marzo 2022 vengono fornite dall’Inps alcune precisazioni relative agli importi massimi dei trattamenti di integrazione salariale e dell’assegno di integrazione salariale relativi all’anno 2022.