redazionale

Con il messaggio n. 8889, l'Inps informa che restano sospese le iniziative volte al recupero dei benefici fruiti dai datori di lavoro con riferimento ai lavoratori assunti dalle liste della c.d. "piccola mobilità", limitatamente alle assunzioni, proroghe e/o trasformazioni effettuate entro il 31/12/2012.

Il Ministero del Lavoro ha pubblicato, sulla Gazzetta Ufficiale n. 267 del 17 novembre 2014, il Decreto Ministeriale del 7 novembre 2014 relativo all'approvazione del nuovo modello tipo della Dichiarazione Sostitutiva Unica a fini ISEE, dell'attestazione, nonché delle relative istruzioni per la compilazione.

L'Inail, con Determina presidenziale n. 330 del 5 novembre 2014, comunica che il nuovo termine per la presentazione all'Istituto delle denunce retributive annuali è fissato al 28 febbraio (29 in caso di anno bisestile).

Il Ministero del Lavoro, con la circolare n. 28 del 14 novembre 2014, annulla e sostituisce la precedente circolare n. 26 del 7 novembre 2014 e fornisce, quindi, nuove precisazioni e indicazioni operative sulla procedura di concessione ed erogazione del contributo di solidarietà (art. 5 commi 5 e 8, del Decreto Legge 148/1993 convertito con modificazioni dalla Legge 236/1993).

Il 12 novembre 2014 CONFAPI ANIEM e le organizzazioni sindacali di categoria FENEAL-UIL, FILCA-CISL e FILLEA-CGIL hanno siglato il rinnovo del CCNL per i lavoratori delle piccole e medie industrie edili ed affini.

Il 6 novembre 2014 è stato sottoscritto il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per gli artisti, tecnici, amministrativi dipendenti da società  cooperative e imprese sociali nel settore della Produzione Culturale e dello Spettacolo.

La Corte Costituzionale, con sentenza n. 254/2014, ha dichiarato l'illegittimità costituzionale dell'art. 36-bis, comma 7, lettera a), del decreto-legge n. 223/2006, nella parte in cui stabilisce: L'importo delle sanzioni civili connesse all'omesso versamento dei contributi e premi riferiti a ciascun lavoratore di cui al periodo precedente non può essere inferiore a euro 3.000, indipendentemente dalla durata della prestazione lavorativa accertata.

L'Inps, con messaggio n. 8673 del 12 novembre 2014, fornisce importanti precisazioni in merito all'ambito di applicazione del Fondo di solidarietà  residuale ed ulteriori chiarimenti sull'argomento.