Cassazione: apprendistato professionalizzante e mancata formazione a causa di assenza per malattia del dipendente

Con sentenza n. 16571 del 22 giugno 2018, la Corte di Cassazione ha affermato che il contratto di apprendistato si trasforma a tempo indeterminato fin dall’inizio se manca l’attività di formazione. In caso di assenza per malattia del dipendente, peraltro, è onere dell’azienda organizzare i corsi in modo che ciascuno riceva l’insegnamento professionale necessario per diventare qualificato.

Fonte: Corte di Cassazione