È nullo il contratto se privo del piano formativo. Così la Corte di Cassazione con la sentenza n. 6704 del 13 marzo.
Uno dei requisiti fondamentali del contratto di apprendistato professionalizzante è la forma scritta. Essendo il piano formativo individuale parte necessaria del contratto, anch’esso dovrà essere redatto in forma scritta.
Ciò è quanto deciso dalla Corte di Cassazione che, con una recente sentenza, stabilisce la nullità del contratto di apprendistato totalmente privo di piano formativo in forma scritta.
