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Cecilia Leonelli

Consulente del lavoro in Terni, collabora con il Centro Studi Inaz. Docente in corsi di formazione per l’amministrazione del personale

Tempo di Lavoro

Lavoro intermittente: il punto della situazione

Il lavoro intermittente è stato interessato nell'ultimo anno da diverse modifiche ed innovazioni, sia a opera della legge Fornero, che in ultimo a opera del pacchetto lavoro, creando non poca confusione tra gli operatori. Con questo contributo facciamo il punto sulla disciplina attuale che regge questo contratto, alla luce delle modifiche introdotte dalla conversione in legge del DL 76/2013.

4 Ottobre 2013

Approfondimenti

I chiarimenti ministeriali in tema di procedura obbligatoria di conciliazione per i licenziamenti per giustificato motivo oggettivo

L'art. 1, comma 40, della L. n. 92/2012 impone obbligatoriamente al datore di lavoro che abbia i requisiti dimensionali di cui all'art. 18, comma 8, della L. n. 300/1970, di esperire obbligatoriamente un tentativo di conciliazione, innanzi all'apposita Commissione provinciale istituita ex art. 410 c.p.c., nel caso intenda intimare un licenziamento per giustificato motivo oggettivo (GMO).

8 Aprile 2013

Da Leggere

Previdenza28 Luglio 2015

Cessione quinto pensioni: l’Inps comunica i nuovi tassi

L'Inps, con messaggio n. 4969 del 24 luglio 2014, informa che con decreto del 19 giugno 2015, il Ministero dell'Economia e delle Finanze - Dipartimento del Tesoro - ha indicato i tassi effettivi globali medi (TEGM) praticati dalle banche e dagli intermediari finanziari, determinati ai sensi dell'articolo 2, comma 1, della legge n. 108/1996, recante disposizioni in materia di usura, come modificata dal decreto legge n. 70/2011, convertito con modificazioni dalla legge n. 106/2011, rilevati dalla Banca d'Italia e in vigore per il periodo di applicazione 1° luglio 30 settembre 2015.

Lavoro12 Aprile 2018