16 Aprile 2024

Notizie dal mondo del lavoro, previdenza e fisco

Jobs act: la nuova offerta di conciliazione in caso di licenziamenti

L’art. 6 dello schema di decreto legislativo di attuazione del jobs act, in attesa di essere emanato, prescrive un nuovo sistema di conciliazione, che parte dall’offerta del datore di lavoro di una somma netta, esente da contribuzione e imposizione fiscale.

Leggi il nostro approfondimento per saperne di più

In Primo Piano

Continua a leggere

Cassazione: la somministrazione ripetuta è illegittima

È il giudice a stabilire quando si va oltre la ragionevole temporaneità. La Cassazione con la sentenza n. 6898/2024 è intervenuta sul tema del contratto di somministrazione reiterato più volte presso lo stesso utilizzatore. A parere della Corte, la reiterazione...

Sharenting, c’è chi dice no

Freni e frizioni. La sovraesposizione dei minori per la pubblicazione sui media diventa un caso.  La nascita di un figlio è uno dei momenti più emozionanti per ogni genitore. Dai primi passi alle piccole birbate. La felicità è incontenibile e...

Cassazione: il diritto di precedenza va messo per iscritto

È tenuto al risarcimento del danno il datore di lavoro che non abbia informato il lavoratore stagionale dell'esistenza del diritto di precedenza ad essere assunto una volta cessato il rapporto a tempo determinato. Con ordinanza n. 9444/2024 la Corte di Cassazione...