20 Aprile 2024

Notizie dal mondo del lavoro, previdenza e fisco

Sgravio contributivo per la contrattazione di secondo livello: disponibili le istruzioni operative

Con il messaggio n. 162/2016, l’Inps fornisce le istruzioni operative  per la fruizione del beneficio contributivo ex legge n. 247/2007 (sgravio contributivo a favore della contrattazione di secondo livello).

Nello specifico,i datori di lavoro (non agricoli) ammessi allo sgravio, per il recupero dell’incentivo in oggetto, potranno avvalersi dei seguenti nuovi codici causale, differenti in ragione della tipologia contrattuale (aziendale/territoriale):

Contrattazione aziendale Contrattazione Territoriale
Codice Significato Codice Significato
L242 Sgr. aziendale ex DI 8-04-2015 quota a favore del D.L. L244 Sgr. territoriale ex DI 8-04-2015 quota a favore del D.L.
L243 Sgr. aziendale ex. DI 8-04-2015 quota a favore del lavoratore L245 Sgr. territoriale ex. DI 8-04-2015 quota a favore lavoratore

da valorizzare nell’Elemento < Denuncia Aziendale >, < AltrePartiteACredito >, < CausaleACredito>, del flusso UniEmens.

Al momento del conguaglio dello sgravio, il datore di lavoro avrà cura di restituire al lavoratore la quota di beneficio di sua competenza.

In caso di somme fruite in eccedenza rispetto alle quote di beneficio spettanti, le aziende, per restituire le stesse, potranno utilizzare il previsto codice causale “M964” – avente il significato di “restituzione sgravio contrattazione secondo livello” – da valorizzare nell’Elemento < Denuncia Aziendale >, < AltrePartiteACredito >, < CausaleACredito> del flusso UniEmens.

L’Istituto specifica che le operazioni di cui sopra dovranno essere effettuate entro il giorno 16 del terzo mese successivo a quello di pubblicazione del messaggio.

Le aziende agricole con dipendenti devono, invece, applicare le istruzione contenute nella circolare n. 111 del 14 ottobre 2009.

Fonte: Inps

 

In Primo Piano

Continua a leggere

Due mesi di congedo all’80%: arrivano le istruzioni INPS 

L’inps nella circolare n. 57 del 2024 ha indicato le nuove istruzioni per il godimento dell’indennità di congedo parentale all’80%. Infatti per il solo anno 2024 il legislatore, nella legge di bilancio, ha previsto che per i genitori che...

Middle-Age workers: come la Generazione X affronta il mondo del lavoro

Gli sforzi intrapresi dalle Istituzioni e delle imprese per sostenere i lavoratori di mezza età sono stati finora descritti come insufficienti. Per i nati tra il 1965 e il 1980, c.d. generazione X, conciliare i problemi di salute legati...

Lavori in paesi extra Ue: aggiornate le retribuzioni convenzionali

Con la circolare n. 10 del 16 aprile 2024. Pubblicata pochi giorni fa la circolare con cui l'Istituto ha aggiornato le retribuzioni convenzionali per il calcolo assicurativo 2024 per i lavoratori operanti in Paesi extracomunitari. I Paesi di riferimento sono quelli...